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  • Mise à jour le : 14 décembre 2018.

Emploi et Formation

Vous trouverez ci-dessous des annonces concernant des offres d'emplois, de formations ou d'insertion qui nous sont transmises par différents organismes, en partenariat avec la Communauté d'Agglomération Coulommiers Pays de Brie.

Si une offre vous intéresse, nous vous invitons à contacter directement l'organisme concerné, aux coordonnées indiquées dans l'annonce.

Sauf précision contraire, les services de la mairie de Chamigny ne gèrent pas ces offres et de disposent pas de plus d'informations que celles indiquées dans les annonces ci-dessous.

Si vous souhaitez passer une annonce sur cette page pour une offre d'emploi ou de formation, nous vous invitons à contacter les services de la mairie. 

Il ne nous est malheureusement pas possible de diffuser sur cette page des demandes d'emploi.

 


 

10/12/2018 - Service Militaire Volontaire (SMV) - Appel à candidatures jusque fin décembre 2018 : sécurité, logistique, aéroportuaire

Organisme annonceur : Ministère des Armées

 

De nouvelles opportunités d’insertion par le Service Militaire Volontaire (SMV) pour les jeunes intéressés par les métiers de la sécurité, de la logistique et de l’aéroportuaire :

3 nouvelles filières d’une durée de 8 mois s’ouvrent au sein du dispositif SMV de Brétigny-sur-Orge :

  • En janvier 2019 : - filière « agent de prévention et de sécurité » - 15 à 20 places - L’agent de prévention et de sécurité assure la sécurité des personnes, des marchandises et des locaux d’une entreprise.
  • En février 2019 : - filière « agent logistique » - 20 places - L’agent logistique assure la manutention des marchandises au sein d’un entrepôt, ainsi que leur préparation à des fins d’expédition et de livraison ;
  • En février 2019 : - filière « agent bagagiste aéroportuaire » - 10 places - L’agent bagagiste est chargé de trier les bagages, de les transférer et de les livrer à l’avion.

 

Les jeunes intéressés doivent se faire connaître avant fin décembre.

Les conseillers sont invités à proposer ce dispositif aux jeunes en difficulté d’insertion / décrocheurs :

  • âgé entre 18 et 25 ans à la date de la signature du contrat
  • de nationalité Française
  • volontaire
  • garçon ou fille
  • résidant en France métropolitaine
  • apte médicalement
  • en règle avec les obligations de la Journée de Défense et de Citoyenneté (JDC)
  • avec un casier judiciaire compatible avec l’exercice du métier militaire

 

Attention: Les jeunes auxquels est proposé le dispositif doivent être ouverts à la vie en collectivité sous statut militaire.

Tout candidat doit :

  • Compléter le dossier de candidature Ile-de-France : cliquer sur le lien
  • L’adresser par mail, accompagné des documents demandés (scannés), à Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.  ou Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.  
  • Ou par courrier, avec les photocopies des documents demandés, à :

 

2ème RSMV – DGF - Cellule ROI

1 place du général Valérie André

BP 40069

91222 BRETIGNY-SUR-ORGE

 

Pour en savoir plus :

 

Le Service Militaire Volontaire (SMV) est un organisme de formation professionnelle.

Implanté dans 5 grandes régions (Île-de-France, Grand-Est, Bretagne, Auvergne-Rhône-Alpes et Nouvelle-Aquitaine), il vise à insérer professionnellement des jeunes, filles et garçons, âgés de 18 à 25 ans, en difficulté scolaire et/ou sociale, issus notamment de quartiers prioritaires. Pendant une année, ces volontaires vivent en internat, sous statut militaire.

Le SMV aide les jeunes volontaires à acquérir un savoir-être facilitant l’acquisition ultérieure de savoir-faire professionnels adaptés à leurs talents. À terme, l’objectif est de favoriser leur employabilité dans un métier en tension et dans leur région.

3 ans après sa création, le service militaire volontaire, a permis l’insertion socio-professionnelle et la formation citoyenne de plus de 2000 volontaires, âgés en moyenne de 20 ans. Le système peut également se prévaloir d’un taux d’insertion professionnelle de 72% - dont 56 % dans un emploi stable (CDD de plus de six mois ou CDI) - dans plus de 50 métiers et de 73% de réussite au permis de conduire.

1 - LES AVANTAGES DU DISPOSITIF :

  • Formation civique sanctionnée par une attestation de formation citoyenne (AFC)
  • Remise à niveau scolaire
  • Préparation et présentation au permis de conduire
  • Formation au secourisme
  • Formation professionnelle (suivant l’entreprise choisie …), stage en entreprise,
  • Accession à l’emploi. 

 

2 - LES POINTS FORTS :

  • Formation personnelle, professionnelle et humaine axée sur le savoir-être
  • Encadrement militaire bienveillant
  • Renfort de civils (professeurs de l’éducation nationale / psychologue / assistante sociale / avocat …)
  • Tous les jeunes en ressortent transformés.

 


 

07/12/2018 - Offre d'emploi - Préparateur de colle

Organisme annonceur : M2IE / Vélostation

 

Visuel promotionnel de la VELOSTATION ( chantier d'insertion « mécanique vélo » ) : Velostation-Noel vert 2018-2.png

Offre et contacts: Voir documents plaquette à télécharger: FLASH EMPLOI NUMERO 43.pdf

 


 

07/12/2018 - Offre d'emploi - 11 postes d'agent de maintenance

Organisme annonceur : JMSA Formation Conseil / Groupe Pierre et Vacances

 

Le Groupe Pierre et vacances recrute pour la rentrée 2019, 15 Agents de Maintenance polyvalents (H/F).

Vous êtes volontaire, bon bricoleur et vous avez le goût du travail bien fait ?

Vous souhaitez être formé(e) au métier d'agent technique, et rejoindre une entreprise dynamique qui saura vous accompagner dans votre projet professionnel !

Nous vous offrons : un contrat de professionnalisation CDD de 9 mois, afin d'acquérir un première expérience professionnelle au sein d'un groupe leader dans le monde du tourisme.

Rejoignez-nous sur nos résidences de tourisme et hôtels partout en France !

Profil recherché :

  • Débutant(e) accepté(e)
  • Goût pour le bricolage et des connaissances en électricité
  • Mobilité nationale (logement à disposition)
  • Missions proposées :
  • Etre en charge de l'entretien technique des établissements et des
    appartements
  • Effectuer les travaux de maintenance immobilière
  • Assurer la remise en état des résidences (peinture, électricité, entretien
    des piscines)

 

Evolution interne si intéressé !

 

Une journée de recrutement aura lieu à Paris, le 14 décembre prochain.
Nous appelons les candidats à la réception de leur CV, afin de les renseigner sur le contrat proposé (CDD 9 mois en alternance), et les
convoquer aux entretiens d'embauche.

Les candidatures sont à envoyer à : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

 

Plaquette à télécharger : JMSA_PierreEtVacances_271118_STDC.pdf

 


 

05/12/2018 - Offre d'emploi - Urgent

Organisme annonceur : Maison de l'Emploi et de la Formation Nord-Est 77

 

Je suis à la recherche d'une personne pour un remplacement de 15 jours suite à un arrêt maladie.

Il s'agit d'un poste de cisailleur/plieur de tôles pour un fabricant de meubles sur Meaux (ZI Nord de Meaux).

Le pré-requis principal est de savoir lire les cotes sur un plan. Le travail de découpe sera fait par la machine.

J'ai un autre poste possible d'applicateur de poudre où il faut des connaissances en peinture de type peintre auto.

Le poste est à pourvoir de suite jusqu'au 20 décembre.

Les horaires de travail sont du lundi au jeudi de 7h15-12h00 / 13h00-17h00

Si vous avez des candidats merci de me transmettre leur CV.

Arminda PINHEIRO

Chargée de Projets 

Maison de l'Emploi et de la Formation Nord-Est 77

12 boulevard Jean Rose - BP 103 - 77105 Meaux Cedex

Téléphone : 01 60 09 84 83 / 06 28 09 38 41

E-mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.  

ou  Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. 

 


 

05/12/2018 - Offre de formation - Formation maçon POEC : 8 semaines au CFA 3 semaines en entreprise 

Organisme annonceur : BTP CFA de Nangis

 

De nombreux postes de MAÇONS sont à pourvoir en Seine-et-Marne et ces offres restent non pourvues.

La FFB Île-de-France EST dite BTP77 organise donc, en partenariat avec BTP CFA Île-de-France, CONSTRUCTYS et Pôle Emploi, une Préparation opérationnelle à l'emploi collective (POEC) sur ce métiers dans le but de répondre à cette demande.

Cette POEC s'articule en deux étapes :

  1. Une formation de 8 semaines via le BTP CFA de Nangis. La formation se déroulera sur les mois de décembre 2018, janvier et février 2019. Possibilité de logement pour les candidats qui résideraient trop loin du CFA
  2. Une période d'application de 3 semaines en entreprise

 

Pour pouvoir se positionner sur cette formation les candidats doivent répondre à plusieurs critères :

  • Avoir 18 ans au minimum
  • Savoir lire, écrire et comprendre le français
  • Être inscrit(e) au Pôle Emploi

 

Nous insistons sur les possibilités de logement, la rémunération et les débouchés de ces formations

  • Les potentiels candidats seront rémunérés durant cette formation selon leur profil de demandeur d'emploi.
  • 8 Semaines en CFA peuvent représenter pour les candidats un certain nombre de freins, mais des possibilités de logement peuvent être mises en place. 
  • Le plus important reste évidemment que ces profils sont très recherchés et qu'un investissement personnel de 8 semaines peut déboucher sur un emploi en CDI en CDD ou même sur une formation diplômante dès la fin de la POEC comme ce fut le cas l'année dernière.

 

Pour s'inscrire, merci de vous rapprocher de Fanny BLONDEL, voici ses coordonnées :

Fanny BLONDEL

Conseillère Jeunes et Entreprises

BTP CFA de Nangis

3 bis avenue du Général de Gaulle 77370 Nangis

Téléphone: 01 60 58 54 12 ou 06 23 23 54 73

E-mail :  Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. 

  

Plaquette à télécharger : POEC Maçon (devenez maçon) dec18.pdf

 


 

MAIRIE DE CHAMIGNY - rue Roubineau - 77260 CHAMIGNY - Tél : 01 60 22 05 46 - Fax : 01 60 22 45 24 - E-mail : mairie-chamigny@wanadoo.fr